招聘广告的工资套路,工资面谈,上不封顶,五险一金

2022-05-29 21:36:36 点击评论

如果招聘广告上这样写，那你就得注意了，说工资6000-8000，那基本上工资也就是3000-4000，说工资面议，一般工资都不高，因为怕你看到工资低，直接不来面试，说工资上不封顶，那底薪肯定不高，全靠提成了，说公司不打卡，那说明早上来的晚，晚上也走得晚，说五险一金齐全，那意思是除了这个没有其他拿得出手的福利了，说扁平化管理，那意思是这个公司不超过十个人，说人性化管理，其实就是没有什么管理制度，一切都是老板说了算，说要具备抗压能力，那说明这个公司钱少事多任务重，制度变态还扣钱。

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